Домработница с проживанием

Решив вопрос о необходимости приема на работу помощницы по дому, следует определиться, будет ли это приходящая или домработница с проживанием. Преимущества последней очевидны:

  • она сможет выполнять больший объем работы и совмещать другие должности − повара или садовника;
  • в Вашем доме будет поддерживаться постоянный порядок;
  • постоянная помощница по дому справится с непредвиденными ситуациями, например, неожиданными визитами гостей;
  • исключены проблемы с опозданием или неявкой на службу.
Стоимость 1 месяца   от 75 000 руб

НАЙТИ ПЕРСОНАЛ НАЙТИ РАБОТУ

3
ПРОБНЫХ ДНЯ

ПЕРСОНАЛЬНЫЙ
МЕНЕДЖЕР

НЕОГРАНИЧЕННОЕ КОЛИЧЕСТВО
ЗАМЕН ДОМАШНЕГО ПЕРСОНАЛА

Поскольку для помощницы по дому понадобится отдельная комната для проживания, следовательно, работодатель должен предоставить достаточно комфортное жилье. В этом случае постоянное присутствие чужого человека в доме не будет доставлять дискомфорт хозяевам, не нарушит их привычный уклад и распорядок.

Домашний персонал с проживанием — отличный выбор для тех, кто живет в загородных коттеджах. Так удаленность места жительства работодателя создает проблемы для приходящих работников, а возможные опоздания, связанные с транспортным сообщением, приводят к неприятным конфликтным ситуациям.

Обязанности домработницы с проживанием

Круг задач, который может выполнять домработница, достаточно широк. Поэтому каждый работодатель, нанимая помощницу для дома, должен составить ей точный список обязанностей. Это может быть уборка помещений, уход за одеждой и цветами, готовка еды и т. д. Кто-то ожидает от домработниц дополнительных услуг, к примеру, доставку детей из школы, закупку продуктов, выгул собаки, оплату счетов. В зависимости от объема работы формируется заработная плата помощницы.

Распределение рабочего и нерабочего времени домработницы

Естественно, что у помощницы по дому, как и у любого служащего, должны быть нерабочие часы и выходные дни. В это время не стоит рассчитывать на ее услуги или же, если возникла острая необходимость, нужно оплачивать их дополнительно. Если работодателей не устраивает подобная ситуация, им необходимо нанимать двух помощниц, которые будут работать посменно.

Квалифицированный домашний персонал лучше подбирать с помощью специализированных кадровых агентств. Обращайтесь к нам: мы обеспечим Вас помощницей по дому, которая будет соответствовать всем Вашим требованиям. Наши сотрудники обладают необходимыми профессиональными навыками и достойными рекомендациями.